■本報記者 張體儒

　　本報通訊員 劉海楠

　　近年來，為破解企業(yè)尤其是中小企業(yè)的引才用才難題，我市在聚才引智機制上積極探索，在“搭平臺，引人才”上持續(xù)創(chuàng)新。2019年啟動“工作生活在外地、服務(wù)貢獻為濟寧”的“人才飛地”建設(shè)，截至目前共建有“人才飛地”71家。2022年，為把高層次人才“引回來”，我市立足實際，在全省率先開展科技人才創(chuàng)新實踐基地認定，首批認定15家單位。依托科技人才創(chuàng)新實踐基地建設(shè)，集中打造一批以高等院校、科研院所和科技園區(qū)為依托，與企業(yè)合作密切，具備一定科技資源、創(chuàng)新能力和人才培養(yǎng)基礎(chǔ)的本地公共服務(wù)平臺，形成“外設(shè)飛地、內(nèi)建基地”相互呼應(yīng)、更加完善的人才平臺體系。

　　加速科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化

　　通過搭建基地，切實履行高校服務(wù)社會職能，發(fā)揮高校人才、創(chuàng)新平臺等優(yōu)勢，加速科技成果在本地轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。曲阜師范大學(xué)基地積極與地方政府、企業(yè)等開展各類技術(shù)研發(fā)合作和創(chuàng)新平臺建設(shè)，近五年，該校簽訂橫向課題200余項，橫向科技合作經(jīng)費近1億元，同曲阜市人民政府簽訂了校地融合發(fā)展全面合作協(xié)議，同山東東宏管業(yè)、晶導(dǎo)微電子股份有限公司等共建研發(fā)中心、技術(shù)轉(zhuǎn)移中心。“智能食品隧道窯爐烘焙系統(tǒng)研究與應(yīng)用”研究成果，在泗水巨烽食品有限公司等企業(yè)推廣應(yīng)用，年增加經(jīng)濟效益超過2000萬元;“淡水貝類人工繁育關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用”研究成果，助力南四湖等水體生態(tài)修復(fù);同時在新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程、黃河流域生態(tài)保護、傳統(tǒng)優(yōu)秀文化傳播等方面均發(fā)揮了重要作用。

　　推進產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新

　　我市充分利用科研院所在人才、技術(shù)、信息等方面的資源優(yōu)勢，加大科技成果轉(zhuǎn)化力度，深化產(chǎn)學(xué)研融合發(fā)展。市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院基地先后邀請中科院大連物化所等60余所高校院所的90余名專家來濟，為企業(yè)產(chǎn)學(xué)研合作牽線搭橋，促成中北潤良新能源(濟寧)股份有限公司與天津大學(xué)等產(chǎn)學(xué)研合作項目27項，助力相關(guān)企業(yè)新增銷售收入2.2億元、利稅2809萬元;累計引進落地產(chǎn)業(yè)化項目16個，實現(xiàn)營收額14510.47萬元。同時，建立專家咨詢委員會，引進中科院、清華大學(xué)、北京大學(xué)等高校專家74名，為全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供高端智力支持。山東省智能機器人應(yīng)用技術(shù)研究院基地，與北京大學(xué)、北京航空航天大學(xué)等高校建立合作，引進北京航空航天大學(xué)宗光華教授等機器人領(lǐng)域的知名專家，集聚科研人才50人，其中博士3人，碩士20人，為推動濟寧市機器人行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了智力支撐。

　　加快創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才集聚

　　各園區(qū)圍繞自身定位，發(fā)揮資源、人才、平臺等綜合優(yōu)勢，積極引導(dǎo)鼓勵企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，為園區(qū)企業(yè)發(fā)展、人才集聚提供強有力的支撐。嘉祥化工產(chǎn)業(yè)園基地建設(shè)了以精細化工、生物醫(yī)藥為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的化工產(chǎn)業(yè)園科技孵化器，并牽頭組織園區(qū)10余家企業(yè)與清華大學(xué)、浙江大學(xué)等20余所高校、科研院所簽訂了產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議，引進院士1名、國家重點人才2名、高校專家教授20名，自主培育省級人才2名。山東億九孵化器基地依托北工大國家大學(xué)科技園金鄉(xiāng)分園，成功搭建“聚賢匯眾創(chuàng)空間—億九科技孵化器—加速器—北工大科技產(chǎn)業(yè)園”全生命周期科技孵化鏈條，先后與清華大學(xué)、北京工業(yè)大學(xué)、中科院等10余家高校院所合作，引進高端人才33名，轉(zhuǎn)化技術(shù)成果32項。

　　今后，市科技局將持續(xù)加強對基地建設(shè)的政策引導(dǎo)和跟蹤服務(wù)，不斷提升基地承載能力和示范帶動作用，將基地打造成區(qū)域人才集聚的“小高地”，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展凝聚人才力量。