近年來，慶云縣審計局為把年輕干部培養(yǎng)好、使用好、激勵好，探索出一條培養(yǎng)年輕干部的新路子。

　　注重教育引導(dǎo)，提高思想認(rèn)識。慶云縣審計局通過專題黨課、民主生活會、黨小組討論會等多種形式，引導(dǎo)年輕干部打牢思想根基。注重培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高能力素質(zhì)。注重以業(yè)務(wù)能力為主的綜合能力培養(yǎng)，加強(qiáng)對年輕干部的培訓(xùn)力度，大力開展“傳、幫、帶”等活動。注重崗位鍛煉，提高實踐能力。針對年輕干部學(xué)歷高、悟性強(qiáng)、有活力，但工作經(jīng)歷不足的特點，有序安排到省審計廳、市審計局鍛煉學(xué)習(xí)，通過鍛煉，幫助年輕干部磨練意志、豐富閱歷、提升能力、加速成長。(通訊員 崔燕)