近日，巨野縣核桃園鎮(zhèn)仙豐齋有限公司生產(chǎn)車間，員工們正忙著制作、包裝粉條。該公司投資600多萬元，年銷售額3000多萬元，安置附近村民60余人，不僅提高了農(nóng)產(chǎn)品附加值、增加了農(nóng)民收入，而且?guī)恿水a(chǎn)業(yè)發(fā)展、加快了鄉(xiāng)村經(jīng)濟的振興。
“我以前在濟寧做食品加工生意，2021年響應鎮(zhèn)政府號召，來到這里發(fā)展，這里的營商環(huán)境真不錯!”仙豐齋有限公司董事長丁丹年僅30余歲，卻在商海中摸爬滾打了好多年，她告訴記者，之所以選擇到核桃園鎮(zhèn)發(fā)展，因為她覺得這里是人才發(fā)展的沃土。
“人才振興是全面推進鄉(xiāng)村振興的基礎，仙豐齋公司是我們鎮(zhèn)大力‘招賢納士’，奮力跑出鄉(xiāng)村振興加速度的一個縮影。”核桃園鎮(zhèn)黨委書記徐巨轉說，近年來，核桃園鎮(zhèn)圍繞建設“人才強鎮(zhèn)”，牢固確立人才引領發(fā)展的戰(zhàn)略地位，把人才資源開發(fā)擺在更加突出的位置，“人才振興是鄉(xiāng)村振興的核心要素，要用‘人才鑰匙’打開鄉(xiāng)村振興的‘大門’，關鍵要做好‘引、育、留、聚’‘四篇文章’。”
記者行走在后山王村，靚麗的村容村貌讓人流連忘返，該村去年成功通過省級美麗鄉(xiāng)村驗收，被評為市級景區(qū)化村莊。“這是我們?nèi)骞餐Φ慕Y果。”后山王村黨支部書記逯浩說。
近年來，該村抓實組織建設，用好業(yè)務培訓，嚴格落實“三會一課”“四議兩公開”、主題黨日等黨建制度，打造出一支能闖敢干的村級班子隊伍。同時，新成立了村助學基金會，資助優(yōu)秀困難學生。建立在外優(yōu)秀人才臺賬，鼓勵其回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、造福家鄉(xiāng)。積極對接旅游項目建設白虎山漁船碼頭，帶動村民就業(yè)，并挖掘本村致富能手等，使村莊得以飛速發(fā)展。
“鄉(xiāng)村振興是一盤大棋，要把這盤大棋走好，就要在人才培育上做足文章，不斷提升人才隊伍的素質和能力，培育各個行業(yè)領域的‘領頭雁’。”徐巨轉說，近年來，該鎮(zhèn)十分注重后備人才培養(yǎng)，開展實施“80-90雛雁計劃”，從退伍軍人、致富帶頭人、返鄉(xiāng)大學生群體中培養(yǎng)多人納入后備人才庫。探索建立無職黨員設崗定責制度，實行黨員積分量化管理，設立黨員先鋒崗20個，組建“黨員先鋒隊”12支，認領公益事務54項，形成了“干部帶頭干、黨員主動干、群眾跟著干”的良好氛圍。
“別小看了我這個小小的香油作坊，在銷售旺季，我一個人一天能生產(chǎn)200多斤，按35元一斤出售，一天的營業(yè)額就能達到7000多元!”4月12日，在巨野縣核桃園鎮(zhèn)前王莊村石頭寨香油坊，手藝人王連成一邊用傳統(tǒng)方法制作香油，一邊喜滋滋地說，他制作的香油晶瑩剔透，口感滑潤，香味濃郁，深受消費者喜愛。
前王莊村石磨香油已有百余年歷史，“能把傳統(tǒng)手藝發(fā)揚光大，與政府的扶持分不開。”王連成說，近年來，核桃園鎮(zhèn)黨委政府認真做好“老樹新枝”文章，凝聚了一大批本土人才，如今，石磨香油已成為村民致富的大舞臺。
“人才引進過來，更重要的是要留得住，我們‘留人’是用心、用情，營造舒適創(chuàng)業(yè)環(huán)境。”徐巨轉說，核桃園鎮(zhèn)通過獎勵賦能干勁、服務激活效能，讓各類人才的自豪感、獲得感、幸福感日益強烈。如今，在核桃園鎮(zhèn)，人才“走讀”的少了，“留守”的多了，為鄉(xiāng)村振興提供了強有力的人才保障。
文/圖 記者 仝志華 |
